Servidores reivindicam 22% de recomposição salarial e reajuste
Em assembléia realizada na noite de ontem (15/02/12), na sede do SINSEM/GV, os servidores municipais de Governador Valadares aprovaram por unanimidade a Pauta de Reivindicações 2012 da categoria. Em função da vigência do novo valor do salário mínimo e principalmente pelas normas e legislações impostas em razão de ano eleitoral, o SINSEM/GV já encaminhou oficialmente esta pauta à Prefeita Elisa Costa, solicitando que agilize o processo de negociação salarial, constitua comissão negociadora e agende uma reunião com urgência com a direção do sindicato.
Entre os itens aprovados, destacamos os seguintes:
- Recomposição salarial de 6,5% (INPC) referente a 2011, retroativo a 1º de março de 2011;
- Recomposição salarial de 5,5% (INPC) referente a 2012 a partir de 1º de março de 2012;
- Reajuste de 10% a título de aumento real de salário;
- Retorno do pagamento para o 1º dia útil do mês;
- Revisão do Plano de Carreira;
- Preenchimento das vagas criadas na educação (+1000 servidores aprovados no concurso);
- Continuidade da Política Habitacional - Construção de novo Condomínio dos Servidores;
- Pagamento da Progressão sobre Avaliação de Desempenho 2012 - 3% no vencimento base;
- Pagamento dos dias cortados da GREVE e Paralisações de 2011;
A cópia da pauta na integra encontra-se no site: http://www.sinsemgv.com.br/pautas.html
O ano de 2011 foi muito difícil para a maioria do funcionalismo público municipal, uma vez que NÃO foi oferecido nenhum reajuste salarial, sequer a recomposição anual obrigatória. A prefeita Elisa Costa conhece bem o que o funcionalismo público de Valadares espera e precisa.
O SINSEM/GV, como sempre, já está fazendo sua parte, mas é preciso aumentar nossa voz para que toda a categoria seja ouvida. O trabalho que desempenhamos pelo município deve ser valorizado, e só se estivermos unidos conseguiremos mostrar para o Executivo nossa indignação! Mas um fato é indiscutível, o SINSEM/GV continuará atuando de maneira combativa e independente.
Estamos aguardando a confirmação de agendamento da 1ª reunião de negociação da pauta, que deverá ser feita logo após o carnaval. Nos próximos dias estaremos convocando outras assembléias para a avaliação do processo de negociação.
A HORA É AGORA. Portanto, vamos à luta!...
Andam comentando na Prefeitura, que a Prefeita vai dar 14% a partir de abril. Tem fundamento? Parabéns pelo blog. Abraços.
ResponderExcluirA unica coisa que o SINSEN nao conseguiu e CONTINUA manchando a CLASSE e a DEMISSAO EM MASSA ano 97, o qual nao tomou nenhuma posiçao com relaçao a administraçao ,foram mais de 1200 sem amparo do sindicato,ta precisando agora ???nao precisa de concurso aqueles ja tinham sido ate nomeados pq nao chamar um pouco dos que e ainda estao vivos??Falo isso pq outro dia vi um deles PAI de familia MENDIGANDO,isso DOI na gente ...KD O NOSSO AMPARO?pq nao sao ajudados?de quem e a CULPA?SE NOS CRUZAMOS OS BRAÇOS?NAO e CONOSCO NE?
ExcluirAgradecemos pelo gentil contato e quanto ao questionamento levantado, informo o seguinte:
ExcluirNo ano de 2007, centenas de servidores aprovados no concurso do governo Paulo Fernando foram demitidos pelo governo Bonifácio Mourão.
O SINSEM/GV prontamente entrou com ações individuais para cada servidor demitido que procurou o sindicato.
A grande maioria sequer eram filiados ao sindicato e mesmo assim, assumimos todos os custos e colocamos nosso departamento jurídico (advogados) a disposição dos servidores demitidos.
Infelizmente o Poder Judiciário deu causa favorável ao Municipio e não retornou os servidores demitidos.
Naquela epoca, fizemos tudo que estava ao alcance do sindicato. Até hoje muitos lembram disso, uma vez que a grande maioria não tinha condições fincanceiras de arcar com as despesas de advogado e custas processuais que
foram assumidas inteiramente pelo sindicato.
Este concurso feito pelo governo paulo Fernando não tem mais validade e atraves de pedido da categoria, o atual governo
fez um novo concurso e já chamou mais de 2000 concursados que agora estão em processo de nomeação.
Portanto, não é verdade que o sindicato não amparou os demitidos, pelo contrário, foi a unica entidade que abraçou todos os
demitidos e assumiu todas as despesas e custas do processo.
Precisamos ficar atentos para que não demitam os atuais concursados de novo. abraços e fique a vontade neste blog.
Obrigado pelo gentil contato.
ResponderExcluirtudo ainda é boato.
A Prefeitura Municipal enviou um documento ao SINSEM/GV, comunicando oficialmente o agendamento da 1ª reunião de negociação salarial de 2012. A reunião foi marcada para o dia 07/03/2012 (quarta-feira), às 15h, no gabinete do Secretário Municipal de Administração, Sr. Ranger Belizário e é aguarda com bastante expectativa por toda a categoria.
Como todos sabem, o SINSEM/GV solicitou que a Prefeitura Municipal agilize o processo de negociação salarial e constitua uma comissão negociadora com urgência, principalmente pelas normas e legislações impostas em razão do ano de 2012 ser um ano eleitoral. VEJA MAIS INFORMAÇÕES NA POSTAGEM DE HOJE. VAMOS AGUARDAR E VAMOS TODOS JUNTOS