Breve Retrospectiva SINSEM/GV 2011.

Janeiro

√ Depois de garantido o 13º de 2010, é realizada a Preparação da Campanha Salarial 2011

Fevereiro
√ Lançamento e mobilização Campanha Salarial 2011

√ 1ª reunião de negociação salarial com Prefeitura

Março
√ Prefeitura não apresenta nenhuma proposta de reajuste na data base e pede prazo
√ Juiz estabelece multa diária à Prefeita Elisa Costa por descumprimento de sentença, mais ainda assim Prefeitura insiste em obrigar os professores a cumprirem uma jornada de 22 módulos.

√ Assembleias, manifestações e Atos Públicos em frente à Prefeitura

Abril
√ GREVE GERAL da categoria que dura 06 dias
√ LUTO - Falecimento do diretor Nilson Batista dos Reis –  “Nilsão”

Maio
√ Paralisação e Manifestações em frente á Prefeitura

√ Prefeita Elisa Costa corta ponto dos servidores grevistas

√ Café da manhã com os  servidores(as) aposentados.
√ Lançamento Cartão Fidelidade SINSEM-GV - http://www.sinsemgv.com.br/convenios.html

Junho
√ Inauguração histórica da Sede Social e Recreativa dos Servidores Municipais (Clube dos Servidores)

√ Devolução do desconto indevido para o IPREM sobre 1/3 férias

√  Prefeitura manifesta impossibilidade de reajuste salarial

√  Nova Paralisação Geral da categoria

Julho
√ Assembléias setoriais e nova Paralisação geral da categoria

√ Aprovação da lei que garante ao servidor aposentar com todos adicionais e hora extra

√ Conselho Nacional da CTB em Atibaia/SP

 

Agosto
√ Eleição da nova diretoria do SINSEM/GV com a maior votação da história do sindicato

√ SINSEM/GV faz representação Civil e Criminal contra Prefeita e Secretária de Educação

√ Nova Paralisação Geral da categoria

Setembro
√ Nova Paralisação Geral da categoria

√ Posse da nova diretoria

√ 1º etapa do Curso de Formação Sindical para os diretores (sindicalista que não se forma se deforma)

Outubro
√ Protesto  em frente à Prefeitura com nova Paralisação (no ano 2011 foram 9 paralisações)

√ Encontro regional da CTB no Vale do rio Doce

Novembro
√ Festa do Servidor e finais do JINSEM/2011 - Juntos lutamos, juntos comemoramos
√ Entrega das chaves para 128 servidores no 1º Condomínio Exclusivo dos Servidores

√ 2ª etapa do Curso de Formação Sindical para os diretores(as) do SINSEM/GV
√ Confirmado o pagamento da 1ª parcela 13º salário

√ Vereadores aprovam reajuste setorial de 6,13% para os servidores da Câmara Municipal

Dezembro
√ 1º Churrasco do Condomínio dos Servidores
√ Câmara aprova lei do Executivo que aumenta salário engenheiros em detrimento dos demais servidores

√ Câmara aprova lei que aumenta contribuição para o PAM, evitando o seu fim
√ Entrega das chaves do Residencial Figueira do Rio Doce, totalizando  147 unidades residenciais para servidores municipais

√ Câmara aprova lei que concede ao Agente de Serviço de Saúde o adicional por habilitação específica

PAM terá acréscimo

A Câmara Municipal de GV aprovou em reunião extraordinária um projeto de lei autorizando um acréscimo  na contribuição dos servidores ao PAM – Plano de Assistência Médica. Esta medida visa equilíbrio financeiro e evita o seu fim.

 A partir de agora será aumentada em 0,5% a contribuição mensal dos servidores e do município, passando dos atuais 3,5% para 4%. Cada dependente passará ainda a contribuir com o valor de R$ 10,00 e o município assume 4% patronal dos servidores inativos e pensionistas por um período de 24 meses.

Ainda assim, o PAM tem uma importância social fundamental para os servidores. Para comprovação, basta fazer uma pesquisa de preços nos planos de saúde em nosso município, onde será constatado facilmente que temos um excelente plano de saúde com um custo bem abaixo dos praticados por outros planos.

É fundamental que os servidores participem do dia a dia do IPREM. Cada servidor é responsável pelo fortalecimento do IPREM/GV e blindagem contra quaisquer atitudes que possam prejudicar os servidores e comprometer o Instituto. Não podemos deixar que nosso plano chegue a um ponto de quase ser extinto.

Servidor, você tem feito a sua parte? Você sabe quem são os nossos representantes no Conselho Deliberativo? Você cobra informações sobre a saúde financeira do PAM e do IPREM?
Vamos juntos nesta batalha, na defesa do servidor, do IPREM e do PAM.

Salário Mínimo será de R$ 622,00 a partir de janeiro/2012

A presidente Dilma Rousseff assinou, nesta sexta-feira(23/12), o decreto que determina que o salário mínimo para 2012 será de R$ 622,00. A determinação ainda será publicada no Diário Oficial da União e significa um aumento de 14,13% em relação ao valor atual, de R$ 545,00. O novo valor valerá a partir de 1º de janeiro. 

Fica uma pergunta: E nós servidores??? Portanto, vamos á LUTA em 2012

Que venha 2012

Prefeitura garante pagamento dos aposentados e pensionistas

Atendendo solicitação URGENTE do SINSEM/GV, a Prefeitura enviou documento  garantido o pagamento de salário dos servidores aposentados e pensionistas.

 

A prefeitura garantiu oficialmente que: “visando exclusivamente o bem estar e pautados pela responsabilidade administrativa e também social, não mediu esforços para saudar e arcar com o pagamento dos aposentados e pensionistas juntamente com o pagamento dos demais servidores, que inclusive, já esta na conta de cada um deles”.

A confirmação do pagamento do salário pela Prefeitura foi de fundamental importância para servidores aposentados e pensionistas, uma vez que a grande maioria depende exclusivamente deste beneficio para custear suas necessidades, inclusive com remédios e gastos com saúde.

Continuaremos cobrando e acompanhando de perto este caso e em conjunto com a direção do IPREM, Conselho Deliberativo, representantes da Prefeitura Municipal, Câmara Municipal, servidores(as) e ainda todas as pessoas interessadas em solucionar definitivamente o problema, tomaremos todas as providências que se fizerem necessárias. 

Continuem apoiando e fortalecendo o SINSEM/GV. Qualquer dúvida, procure imediatamente o sindicato. Unidos somos força!

1º Churrasco do Condominio dos Servidores

Há cerca de três anos (2009), quando da retomada da política habitacional pela Prefeitura Municipal de Governador Valadares, foi re-iniciado pelo SINSEM/GV o ousado projeto para construção de casas e apartamentos para servidores municipais de renda familiar baixa.

 

Muitos não acreditaram e outros até duvidaram que isso fosse possível, mas depois de muita LUTA, perseverança e confiança dos servidores inscritos no Núcleo e ainda ao trabalho árduo e sério da atual diretoria do SINSEM/GV, foi concretizado o sonho de entrega das chaves de 128 apartamentos para servidores no Condomínio Exclusivo dos Servidores - Residencial Atalaia.

 

No inicio desta retomada também foi prometido a realização de um churrasco para celebrar com os novos moradores esta grande conquista.

Parabéns a todos os servidores contemplados que acreditaram neste sonho.

Continuem apoiando e fortalecendo o SINSEM/GV.

Vamos em busca de mais moradias para todos os servidores.

Se vc tem orkut, acesse o link abaixo e veja mais fotos do churrasco e condominio:

http://www.orkut.com.br/Main#Album?uid=13824686447462342584&aid=1248092643

O poder de um BOATO.

Curiosamente, alguns servidores(as) estiveram ontem(01/12) e hoje(02/12) na porta do Banco do Brasil depois de ouvirem um falso boato sobre o pagamento do salário.

Cada um acredita naquilo que quer. Muitos acreditam até em discos voadores, papai-noel, bruxas, duendes, etc... Boatos acontecem todo dia dentro do serviço público municipal e como sempre os servidores são os mais prejudicados

Nesta semana por exemplo, depois do pagamento da primeira parcela do 13º salário, surgiram boatos cada um mais certo que o outro. Uns dizendo que o pagamento será no dia 1º, outros que não haverá pagamento, alguns que o reajuste será de 10%, outros dizendo 5%,4%, 6%. Aliás, Índices é o que não faltam

O mais interessante é que as pessoas que espalham estes boatos “juram de pé junto” que ouviram esta informação de “alguém forte, de lá de dentro”, se referindo a uma suposta informação fornecida por alguém do alto escalão da Administração.

Evidentemente que não podemos concordar com esta postura de boatos, porque tal ato confunde, e sobretudo, desmobiliza a categoria. É importante o servidor entender que estes boatos são estrategicamente espalhados por pessoas que não tem interesse em nossa luta e mobilização.

Portanto, antes de ouvir qualquer boato, procure imediatamente o sindicato e verificar se ele é verdadeiro ou não.

Fiquem atentos.

A charge acima ilustra bem uma realidade que ocorre com freqüência com alguns servidores(as).